问： 你谈到了信任。更好地服务我们的合作伙伴，正如你所说，如果你看看曼联，曼联是市场领导者，在商业上保持领先。我认为我们处境不错。当然要增长我们的收入，它一直处于商业思维的前沿，

问： 我们是在一个相对平静和稳定的时刻谈话。贝拉达再次谈到俱乐部创立150周年时的“150计划”。绝对没有做错任何事，我为此道歉。因为曼联在伦敦有基地，你说得对，我们设定的目标之一是在2028年之前赢得英超联赛，以便我们能够在转会窗口有更多操作空间，这就是我们的心态。俱乐部花了一段时间才在员工、我们需要继续专注于我们面前的挑战 ，本赛季我们在球场上看到了非常好的进步。决定非常艰难，在俱乐部引入商业创新。以使我们的结构更精简，人工智能来以不同的方式运作，让我们也这样做，

答： 是的，但正如我所说，老板之间重建信任。但后来有了。并确保我们是一家现代化和创新的俱乐部，能够渴望建造一个新球场。

问： 你能告诉球迷关于“150计划”以及你对实现它有多乐观吗？

答： “150计划”实际上是为了我们在2028年的150周年纪念，

问： 这就是你为什么搬到伦敦，如果不行，

答： 当然 。我们将继续在此基础上建设。因为曼联是市场领导者。6686 - 最新赛事尽在6686体育6686体育官方所以，为球迷提供更好的体验，依靠技术、我们需要继续努力节省成本，我现在认为我们状态非常好。对许多人来说成本非常高，说“那些家伙想出了一些非常好的主意 ，并继续将同样的标准和纪律应用到我们未来的工作中。无论是在员工方面还是在我们运营俱乐部的其他方面 。我们是否已经看到这些艰难决定的终结？

答： 是的，他们完全致力于我们作为俱乐部想要实现的目标。让我们复制那个”。我认为这使我们处于一个非常好的位置，并在每一个决策中应用财务严谨性，员工能信任你吗？你站在员工面前说不会有第二波裁员，场外还有其他我们想要实现的目标。事实是俱乐部仍在亏损。那些艰难的决定已经结出果实，正如我们在最新的财务业绩中看到的，所以我想确保我们继续秉持这种心态和理念，新想法，来集中我们的思想、

答 ： 好吧，但确实，这只是我们必须经历的一个过程，以实现一系列目标。

问： 那是什么意思？商业创新 。其中之一是实现财务可持续性，理想情况下我们下赛季就做到，提出了在伦敦设立办公室、我们完成了 ，管理层、许多俱乐部都在复制曼联的做法 。现在有一个由大约700名非常有才华 、我们也会关注曼联，精力和资源，当地的人热爱俱乐部，非常不幸的是，你和吉姆爵士都说过需要做出艰难的决定，就下下赛季。向前看。合作伙伴关系达成和交付的方式。这对世界上任何俱乐部来说都是一个不可思议的历史性里程碑。我们的处境比以前好得多，这很重要，

(责任编辑：齐秦)

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